الوظائف

مرحبًا بك في الانضمام إلى فريق PATTA!

تعتبر PATTA الموظفين أساس عملياتها، متمسكة بفلسفة "التوجه نحو الناس". نحن ملتزمون بأن نصبح شركة سعيدة تحقق أعلى مستوى من التحقيق الذاتي. إذا كنت تمتلك المهارات المهنية والحماس، انضم إلينا لمواجهة التحديات المستمرة التي يجلبها المشهد العالمي معًا

اللغات المحكية

16

الأدوار المتاحة

8

المصنع/المكاتب

600+

قيمنا الشركاتية

الموظفون هم أثمن الأصول لدينا
الازدهار المتبادل

من خلال خضوعنا للتقييم وفقًا للمعيار ISO 9001، نحافظ على جودة المنتج ونركز على العمليات التشغيلية، مما يعزز رضا العملاء. علاوة على ذلك، نولي أهمية متزايدة لبيئة العمل ورفاهية الموظفين، وننشئ أنظمة شاملة للتدريب ومكافآت الأداء والترقيات، لنحقق مسؤوليتنا والتزامنا تجاه تطوير مسار مهني للموظفين.

نظام الرفاهية

تعزيز الارتباط بين الأداء والمكافآت من خلال إنشاء نظام تقييم الأداء والمكافآت شفاف وموثوق. إنشاء لجنة رعاية الموظفين مسؤولة عن استحقاقات الموظفين مثل السفر، ومكافأة العطلات، والهدايا، والإعانات الزواج، وإعانات الجنازة، وإعانات الولادة، لتصبح الدعم الأقوى للموظفين.

التعلم المتعدد

نقدر تطوير مسار المهنة الفردي ونسعى لبناء منظمة تعليمية تعزز التعلم المتنوع والنمو. يشمل ذلك التدريب الداخلي وورش العمل الخارجية والعديد من الندوات والمؤتمرات التخصصية. نهدف إلى زراعة قدرات التفكير النظامي المتنوعة لدى الموظفين، وتوسيع آفاقهم، وتوفير فرص للتداول والترقيات المخصصة.

ننمو معًا

على مدى الـ 40 عامًا الماضية، بقت PATTA ملتزمة بمهمتها الأصلية، متقدمة بثبات جنبًا إلى جنب مع الشركاء. نحن حاليًا نوسع آفاق أعمالنا بغاية ثابتة لنصبح أكثر علامة تجارية للمعدات الصناعية موثوقة واحترافية في العالم. نرحب بالأفراد الطموحين للانضمام إلى مجموعة PATTA ومعًا، نخلق مستقبلًا مشرقًا.

فرص للطلاب والخريجين (فرص تدريبية)
مرحبًا بجميع الطلاب الذين يشاركون معنا

تشارك PATTA بنشاط في التعاون بين الصناعة والأكاديميات وقد استقطبت عددًا من المواهب الأجنبية من خلال التعاون مع جامعة Sun Yat-sen. باستغلال ميزات اللغة والمعرفة الثقافية، نحقق نتائج متكاملة مربحة للجميع. نرحب بالطلاب والخريجين الجدد من مجموعة متنوعة من التخصصات للانضمام إلى فريقنا.

"نحن نعتقد أن الموظفين ليسوا فقط أثمن الأصول للشركة ولكن أيضًا شركاء في مشاركة إبداع القيمة"

David Huang

الرئيس التنفيذي لشركة PATTA الدولية

حقوق ومزايا الموظفين

  • التقييم الكمي للإنجازات
  • إصدار مكافآت الأداء ومكافآت لوجستية ومكافآت إنتاج استنادًا إلى معدلات تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPI)
  • إصدار مكافآت لتجاوز الأداء التشغيلي وتعويض الموظفين ومكافآت نهاية العام
  • مكافأة عيد الميلاد للموظفين
  • مكافأت وهدايا للمهرجان وعيد العمال
  • دعم الزواج والجنازة والاحتفال والأمومة للموظفين
  • احتفالات شهرية بعيد الميلاد ويوم إجازة عيد الميلاد للموظفين
  • حفل سنوي مع جوائز وافرة في السحب العشوائي
  • أنشطة منتظمة للسفر الوطني والدولي للموظفين
  • نظام ساعات العمل المرنة في المقر الرئيسي
  • توفير مواقف للموظفين للسيارات والدراجات النارية
  • تقديم قهوة طازجة مطحونة ووجبات خفيفة مجانية للموظفين
  • الحق في خيارات الأسهم للموظفين
  • إدارة شاملة لصحة الموظفين (فحوصات طبية وخدمات صحية في الموقع)
  • تغطية تأمين جماعي للموظفين (تأمين طبي وتأمين ضد الحوادث)

بحاجة الى مساعدة مع المهني الخاص بك

أجهزة البناء؟